応募からお仕事開始までの流れ
Step.1 応募予約
メール・電話・LINEのいずれかで予約可能です。
その際、具体的な条件があればお話を伺います。
またどのような案件があるか聞くだけでも構いません。
お気軽にお問い合わせください。
Step.2 要望・条件の選択
・勤務地
・時間
・休日
・職種・内容
・給料、などの希望条件を選択します。
*お名前・連絡先・生年月日は必須項目となります。
LINE公式アカウントもあります。
https://lin.ee/tghi8IX
Step.3 登録、来社、面談
登録は公式LINEからも可能です。
オンライン、来社による登録も可能です。
要望に合う求人や募集情報を担当者がご案内します。
職務経歴や性格・傾向などの詳細情報があると、未公開求人を含む求人から選択ができます。
Step4.採用後の準備。
SKRの採用が決まりましたら下記の提出が必要です。
・履歴書
・お名前/生年月日が確認できるもの
(運転免許証やパスポート、在留カードなど)
・現住所が確認できるもの (1と同様の証明書でも可)
・職務経歴書(履歴書でも可。過去の仕事内容、従事した年数がいります。)
Step.5 職場見学
実際の作業内容や職場の雰囲気を、直接肌で感じていただきます。
百聞は一見にしかず、お仕事開始か判断していただきます。
*職場見学は予約制で、即日の勤務開始は出来ません。
Step.5仕事開始
当社と契約を結び、開始日などの条件の詳細を書面にてお渡しいたします。
制服や準備物などが整い次第、仕事が開始です。
*入職日当日は担当者が同行します。
Step.6 フォロー体制
少し慣れ始めると聞きたいことや気になる事がたくさん出てきます。
担当者、会社窓口にいつでも連絡、相談ください。
担当者も現場に行って勤務状況の確認や、様子を伺います。